Figura professionale: Recruiting / Formazione

Nome Cognome: S. S.Età: 32
Cellulare/Telefono: Riservato!E-mail: Riservato!
CV Allegato: Riservato!Categoria CV: Commerciale IT / HR risorse Umane
Sede preferita: Roma

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Sommario

Recruiting / Formazione

Esperienze

 Ordine dei Dottori Commercialisti e degli Esperti Contabili di Roma – Piazzale delle Belle Arti, Roma – Italia Formazione Professionale – Monitoraggio, supporto ed assistenza ai professionisti iscritti all’Ordine – Reportistica e modulistica della formazione degli iscritti – Pianificazione della formazione ed analisi del sistema che garantisce occasioni e strumenti adeguati per l’aggiornamento mirato – Gestione dell’erogazione dell’offerta formativa tramite iniziative predisposte dagli Ordini territoriali ed inviati al Consiglio Nazionale – Gestione eventuali esenzioni dalla formazione – Organizzazione di attività – Rapporti personali e corrispondenza professionale con gli iscritti

 Ospedale pediatrico Bambino Gesù – Viale di San Paolo, Roma – Italia Co-Auditor – Conoscenza contabilità generale, redazione dei conti, gestione dei costi e loro relativa analisi.

 NumeroBlu servizi S.p.A. – Via Monte Carmelo, Roma -Italia Conctac Center e Ricerche di Mercato, Front Office – Capacità e competenze interpersonali, flessibilità – Assistenza al cliente – Comprensione dei diversi contesti ed immedesimazione nei bisogni dell'interlocutore – Persuasione alla sottoscrizione di dati ed orientamento al obbiettivo prefissato – Relazioni con il pubblico e creazione della rete di contatti

 Axel – Pista di Pattinaggio sul ghiaccio – Piazza Mancini, Roma – Italia CoOrganizzatrice feste e Eventi Serali

 Associazione Uniroma Party – Via Silvio D’Amico, Roma – Italia Aiuto organizzazione di Eventi serali per universitari, gestione delle spese – Capacità e competenze organizzative, schematiche di divisione in aree diverse di lavoro,anche sotto stress – Relazioni con il pubblico e creazione della rete di contatti, ampliando il campo delle pubbliche relazioni e le capacità relazionali

 Football Club Roma – Via degli Olimpionici, Roma – Italia Coordinatrice di sala – Bartender – Hostess – Relazioni con la clientela e contatto con il pubblico – Lavoro in team e collaborazione con i colleghi

 Associazione Vivacemente – Viale Gino Cervi, Roma – Italia Educatrice, Insegnante per bambini di scuola elementare e media Assistenza sociale a bambini orfani o affidati ad istituti per il sostegno sociale – Casa Famiglia – Capacità e competenze sociali, capacità di lavorare in centri protetti per minori (Comune diRoma) – Responsabilizzazione e sensibilizzazione consuccessiva consapevolezza del proprio ruolo – Crescita personale interiore, sviluppo delle proprie capacità di leader ingruppo  

 Football Club Roma – Via degli Olimpionici, Roma – Italia Coordinatrice di sala – Bartender – Hostess – Relazioni con la clientela e contatto con il pubblico – Lavoro in team e collaborazione con i colleghi  Associazione Vivacemente – Viale Gino Cervi, Roma – Italia Educatrice, Insegnante per bambini di scuola elementare e media Assistenza sociale a bambini orfani o affidati ad istituti per il sostegno sociale – Casa Famiglia – Capacità e competenze sociali, capacità di lavorare in centri protetti per minori (Comune diRoma) – Responsabilizzazione e sensibilizzazione consuccessiva consapevolezza del proprio ruolo – Crescita personale interiore, sviluppo delle proprie capacità di leader ingruppo – Capacità di soddisfare le esigenze di soggetti che vedono nella figura del leader educatore il punto di riferimento

 Scrutatrice seggi Elettorali – Organizzazione meticolosa dl lavoro – Schematizzazione del piano di lavoro – Progettazione della lettura dei dati

 Koala Industry – Via Ludovica Albertoni, Roma – Italia Gestione dei conti, gestione della cassa e chiusura giornata – Gestione tempestiva e precisa delle spese di giornata, ordini ai fornitori, registrazione fatture passive – Tenuta dei conti e chiusure dei mastri di giornata – Responsabilizzazione con la tenuta del controllo della cassa e dei contanti – Rapporti con la clientela

Studi Università degli studi Roma Tre – Roma, Italia Inizio 09/15 – Fine 07/17 Laurea Magistrale in Economia Aziendale Indirizzo di specializzazione: Audit e Valutazioni Aziendali Tesi: Il sistema di controllo interno nelle Aziende Sanitarie – Case Study:Ospedale Pediatrico Bambino Gesù Voto di laurea: 110/110 Relatore: Prof. Carlo Regoliosi Correlatore: Prof. L. Biondi Università degli studi Roma Tre – Roma, Italia Inizio 09/11 – Fine 07/15 Laurea Triennale in Economia e Gestione Aziendale Indirizzo di specializzazione: Amministrazione e Controllo Tesi: Valutazione d’Azienda Voto di laurea: 93/110 Relatore: Prof. Francesco Manni Liceo Scientifico Statale Marcello Malpighi Inizio 09/06 – Fine 07/11 Diploma Liceo Scientifico Sperimentale, Indirizzo PNI Voto di diploma :66/100

Lingue e Conoscenze Informatiche Lingue: Inglese B2 IT: Microsoft Office Suite

Attività Extracurriculari – Ottime competenze di leadering e team-building – Buona padronanza di comunicazione con il pubblico e elaborazione delle pubbliche relazioni, con capacità di sviluppo della rete sociale – Spirito preciso e meticoloso, energia nell’analizzare i problemi verso il raggiungimento del focus di origine delle situazioni critiche per la risoluzione tempestiva dei casi in analisi – Ottima memoria e capacità di elaborazione e analisi dei dati – Attitudine al problem solving e all’ascolto attivo – Resilienza e tenacia – Capacità di adattamento a nuovi contesti, attenzione al dettaglio nello studio delle situazioni a trecentosessanta gradi per cercare di notare ogni elemento che, se sviluppato al meglio, possa tramutarsi in una opportunità

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