Advancia Technology S.r.l.

Stiamo ricercando 2 data analyst junior per ampliamento dell'organico. Si richiedono: – Iscrizione alle liste del collocamento mirato secondo la ex L. 68/99 per le categorie protette. – Laurea triennale/magistrale in discipline informatiche, fisico/matematiche, statistiche e ingegneria. Gradita ma non obbligatoria esperienza pregressa. Gli indirizzi possibili di inserimento sono i seguenti: – DBA / Sviluppatori PL SQL Oracle. Preferenziali: – Attitudine al team working; – Attitudine al problem solving; – Interesse per la programmazione. Le attività si svolgeranno in una delle seguenti modalità: – remoto; – mista (remoto e presenza); – in presenza. L’avvio delle attività avverrà all’interno di un team del Gruppo Advancia con inserimento stabile. Inviare la propria candidatura attraverso il sito includendo sia una breve presentazione che copia del CV completo di voto di diploma, di laurea e autorizzazione secondo il D. Lgs. 196/2003 e Reg. Ue 2016/679. L’offerta è da intendersi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro: L.903/77, L.125/91, D.Lgs. 215/03, 216/03 e Reg. Ue 2016/679 (in accordo con l’introduzione del GDPR, i dati forniti saranno utilizzati dal Gruppo Advancia al solo fine di ricerca e selezione del personale).

Stiamo ricercando 2 developer junior per ampliamento dell'organico. Si richiedono: – Iscrizione alle liste del collocamento mirato secondo la ex L. 68/99 per le categorie protette. – Laurea triennale/magistrale in discipline informatiche, fisico/matematiche, statistiche e ingegneria. Gradita ma non obbligatoria esperienza pregressa. Gli indirizzi possibili di inserimento sono i seguenti: – Progettazione e sviluppo Java; – Progettazione e sviluppo Python; – DBA / Sviluppatori PL SQL Oracle. Preferenziali: – Attitudine al team working; – Attitudine al problem solving; – Interesse per la programmazione. Le attività si svolgeranno in una delle seguenti modalità: – remoto; – mista (remoto e presenza); – in presenza. L’avvio delle attività avverrà all’interno di un team del Gruppo Advancia con inserimento stabile. Inviare la propria candidatura attraverso il sito includendo sia una breve presentazione che copia del CV completo di voto di diploma, di laurea e autorizzazione secondo il D. Lgs. 196/2003 e Reg. Ue 2016/679. L’offerta è da intendersi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro: L.903/77, L.125/91, D.Lgs. 215/03, 216/03 e Reg. Ue 2016/679 (in accordo con l’introduzione del GDPR, i dati forniti saranno utilizzati dal Gruppo Advancia al solo fine di ricerca e selezione del personale).