Rif.01_211029_090 – Java Senior
NOTE: Questo lavoro é scaduto e potrebbe non essere più rilevante!
Descrizione Offerta di Lavoro
Job Description: Si ricerca una figura con competenze Java.
Seniority: Senior.
Must have:
-Java 6-7-8;
-Conoscenza di Java Enterprise Edition da Release 6;
-Conoscenza del Design OO e dei Pattern base;
-Framework open source più diffusi (Hibernate, JPA, Spring Boot, Spring Security, Spring Integration, Spring Data);
-Uno o più Application/Web Server (WebSphere, Wildfly, Apache Tomcat, Bea Weblogic);
-Conoscenza da sviluppatore dei maggiori database relazionali (Oracle, PostgreSql. Db2, Mysql);
-Framework di integrazione Apache ActiveMQ e/o Apache Camel;
-Database noSql (Mongodb, Cassandra);
-Build automation, Advanced testing, Continuous Integration e Collaboration Tools;
-Metodologie di sviluppo software incrementali (BDD, TDD);
-Progettazione a Microservizi ed Event Driven;
-Competenze in ambito progettazione Containerizzata;
-Sistemi di tracing avanzati full text (ad esempio Elasticsearch, Kibana);
-Integrazione, progettazione ed erogazione di sistemi di API Integration, Api Gateway, Api Management;
-Esperienza su metodologie Agili (Scrum, Kanban, SAFE).
Nice to have:
-Eventuali competenze alternative ambito Web: Jsf, Jsp, Richfaces, Ajax, tool sviluppo Eclipse;
-Gradita conoscenza UML con i principali diagrammi;
-Gradita la conoscenza anche delle principali tecnologie Web (HTML5, CSS3, JavaScript, SASS/SCSS ,TypeScript, Angular 10, Angular Js, Bootstrap);
-Tool: Git per version control, Jira per issue tracking, Confluence come wiki;
-Gradita conoscenza di Docker, Openshift, Kubernetes;
-Possibile precedente esperienza in batch e/o enterprise integration pattern;
-Gradita conoscenza progettazione e sviluppo in modalità TDD;
-Gradita una precedente esperienza agile (Scrum/Kanban).
Location: Milano;
Start: Asap;
Duration: Lunga visibilità.
La ricerca è rivolta ad entrambi i sessi (ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91). Si richiede di inviare il curriculum in formato europeo con il dettaglio dei progetti seguiti e delle tecnologie utilizzate.
Si raccomanda di includere l’autorizzazione al trattamento dei dati personali (D.Lgs. art.13 del Regolamento UE 2016/679).” “Job Description: Si ricerca una figura con competenze Java.
Seniority: Senior.
Must have:
-Java 6-7-8;
-Conoscenza di Java Enterprise Edition da Release 6;
-Conoscenza del Design OO e dei Pattern base;
-Framework open source più diffusi (Hibernate, JPA, Spring Boot, Spring Security, Spring Integration, Spring Data);
-Uno o più Application/Web Server (WebSphere, Wildfly, Apache Tomcat, Bea Weblogic);
-Conoscenza da sviluppatore dei maggiori database relazionali (Oracle, PostgreSql. Db2, Mysql);
-Framework di integrazione Apache ActiveMQ e/o Apache Camel;
-Database noSql (Mongodb, Cassandra);
-Build automation, Advanced testing, Continuous Integration e Collaboration Tools;
-Metodologie di sviluppo software incrementali (BDD, TDD);
-Progettazione a Microservizi ed Event Driven;
-Competenze in ambito progettazione Containerizzata;
-Sistemi di tracing avanzati full text (ad esempio Elasticsearch, Kibana);
-Integrazione, progettazione ed erogazione di sistemi di API Integration, Api Gateway, Api Management;
-Esperienza su metodologie Agili (Scrum, Kanban, SAFE).
Nice to have:
-Eventuali competenze alternative ambito Web: Jsf, Jsp, Richfaces, Ajax, tool sviluppo Eclipse;
-Gradita conoscenza UML con i principali diagrammi;
-Gradita la conoscenza anche delle principali tecnologie Web (HTML5, CSS3, JavaScript, SASS/SCSS ,TypeScript, Angular 10, Angular Js, Bootstrap);
-Tool: Git per version control, Jira per issue tracking, Confluence come wiki;
-Gradita conoscenza di Docker, Openshift, Kubernetes;
-Possibile precedente esperienza in batch e/o enterprise integration pattern;
-Gradita conoscenza progettazione e sviluppo in modalità TDD;
-Gradita una precedente esperienza agile (Scrum/Kanban).
Location: Milano;
Start: Asap;
Duration: Lunga visibilità.
La ricerca è rivolta ad entrambi i sessi (ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91). Si richiede di inviare il curriculum in formato europeo con il dettaglio dei progetti seguiti e delle tecnologie utilizzate.
Si raccomanda di includere l’autorizzazione al trattamento dei dati personali (D.Lgs. art.13 del Regolamento UE 2016/679).
