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Sistemista Windows/Linux - Trieste (possibilità di lavoro ibrido/remote)

Trieste

DESCRIZIONE OFFERTA


🔒 Assicurazioni Generali – Gruppo Leader Mondiale nel Settore Assicurativo

🖥️ Sistemista Windows/Linux – Gestione e Automazione Sistemi

Disponibilità richiesta: Immediata

📌 Profilo ricercato

  • Posizione: Sistemista Windows/Linux
  • Posti disponibili: 1
  • Contratto: Tempo indeterminato
  • Sede di lavoro: Trieste (possibilità di lavoro ibrido/remote)
  • Seniority: Senior (5+ anni di esperienza)

🔧 Competenze richieste

  • Esperto nella gestione di sistemi Windows Server (2016, 2019, 2022) e Active Directory, Group Policy, DNS, DHCP
  • Ottima conoscenza di sistemi Linux (Red Hat, CentOS, Ubuntu) per servizi enterprise e cloud
  • Esperienza con automazione e scripting (PowerShell, Bash, Python) per deployment e gestione infrastrutturale
  • Conoscenza di virtualizzazione e cloud (VMware vSphere, Azure, AWS) e container (Docker, Kubernetes)
  • Esperienza con strumenti di monitoraggio (SCOM, Zabbix, Nagios, Datadog)
  • Conoscenza di reti, sicurezza e backup (firewall, patch management, Veeam, Commvault)
  • Esperienza con sistemi di logging e auditing (ELK Stack, Splunk, Azure Monitor)
  • Ottima capacità di troubleshooting e lavoro in team cross-funzionali

🎓 Titolo di studio e requisiti

  • Laurea in Informatica, Ingegneria Informatica o discipline affini (preferibile, non obbligatoria)
  • Esperienza professionale di almeno 5 anni in ruoli di sistemista enterprise
  • Certificazioni rilevanti gradite: MCSA/MCSE, RHCE, Azure Administrator, ITIL
  • Disponibilità immediata a iniziare la collaborazione
  • Ottima conoscenza dell’inglese tecnico scritto e parlato

💼 Dettagli contrattuali

  • Tipologia contratto: Tempo indeterminato
  • Retribuzione: Commisurata all’esperienza (range indicativo: 42.000 – 58.000 €/anno)
  • Benefit: Welfare aziendale, formazione continua, smart working, buoni pasto, previdenza integrativa, piano stock option
  • Modalità di lavoro: Ibrida (sede Trieste + remote)

ℹ️ Informazioni aggiuntive

  • Il candidato entrerà a far parte del team Global Infrastructure & Operations
  • La ricerca è rivolta a candidati ambosessi (L.903/77)
  • Il trattamento dei dati personali avverrà in ottemperanza al GDPR 2016/679

✉️ Candidatura

La candidatura deve essere inviata esclusivamente tramite il portale ufficiale di Assicurazioni Generali, nelle modalità indicate:

Offerta di lavoro – Aggiornata al 18 Settembre 2025

MAPPA E SEDE DI LAVORO

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Località: Trieste

DETTAGLI DELL'OFFERTA

Pubblicato il

18/09/2025

Sede

Trieste

Contratto

Tempo Indeterminato

Stipendio (€)

oltre 7.100

Categoria Offerta

Altro

Tags
Sistemista WindowsremotecontrattodeterminatoindeterminatoesperienzalaureaLinuxsmart workingsenior
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Software Partner Italia S.r.l.

Codice posizione: 2026-165-FI-SYSWIN Luogo di lavoro: Firenze Inizio: Immediato Retribuzione indicativa: Commisurata al livello di esperienza Software Partner Italia ricerca candidati con il seguente profilo professionale: Sistemista Microsoft . La persona selezionata si occuperà della gestione e dell'amministrazione di infrastrutture IT on-premise, con particolare attenzione agli ambienti Microsoft, alla rete e ai sistemi di virtualizzazione e backup. Quali sono i requisiti fondamentali? - Esperienza in ambito networking - Conoscenza di firewall Fortinet - Esperienza su switch Aruba - Conoscenza di access point Forti-AP - Gestione di server e ambienti virtualizzati VMware - Esperienza con soluzioni di backup Veeam - Ottima conoscenza di sistemi Windows e Active Directory - Conoscenza di Microsoft Azure per l'amministrazione dei tenant - Esperienza su Microsoft 365 - Gradita conoscenza di sistemi Linux Di cosa ti occuperai? - Gestire l'infrastruttura server on-premise - Configurare e manutenere dispositivi di rete, stampanti e client - Gestire collegamenti VPN, firewall in alta affidabilità e switch in stack - Amministrare i componenti critici dell'infrastruttura IT Si prega di inviare il CV dettagliato in formato europeo all'indirizzo selezione.risorse@SWPItalia.com indicando il codice posizione ed autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) e del D.Lgs. 196/2003 come modificato dal D.Lgs. 101/2018. L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro (D.lgs. 198/2006 e D.lgs. 216/2003).

Firenze
04/09/2026
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Senior Presale IT - Herabit (Gruppo Hera)

LavoroIT.it

Senior Presale IT - Herabit (Gruppo Hera) Scadenza: 11 ottobre 2026 (ore 00:00) Azienda: Herabit (Digital Company del Gruppo Hera) Sedi di lavoro: Imola (BO), Modena (MO), San Vendemiano (TV) Pubblicazione: 1 settembre 2026 Profilo Ricercato Posizione: Senior Presale IT Posti disponibili: Non specificato Contratto: Tempo indeterminato (CCNL Telecomunicazioni) Retribuzione: RAL compresa tra € 40.000 e € 55.000 + welfare aziendale, mensa/ristorante convenzionato, formazione continua Sedi di lavoro: Imola (VIA MOLINO ROSSO 8), Modena (VIA RAZZABONI 80), San Vendemiano (TV - VIA FRIULI 11) Settore: IT, networking, cyber security, cloud Modalità di lavoro: Ibrida Requisiti Specifici Esperienza: Almeno 5 anni in ruoli di prevendita, solution architecture o progettazione di soluzioni ICT. Competenze tecniche obbligatorie: Conoscenza delle infrastrutture Cloud dei principali hyperscalers (AWS, Azure, Google Cloud). Buona conoscenza di SASE, Cloud Security e Cyber Security. Conoscenza del servizio SOC. Competenze gradite: Networking, Infrastrutture, Unified Communication & Collaboration. Competenze manageriali: Gestione progetti, utilizzo di strumenti gestionali. Attività Principali Supportare il team commerciale nell’analisi dei requisiti dei clienti, identificando le migliori soluzioni disponibili, garantendo la sostenibilità economica delle proposte e collaborando con le strutture di Delivery e Assurance per l’attivazione dei servizi custom. Effettuare lo scouting e il presidio delle tendenze di mercato, interagendo con Vendor e Fornitori per l'individuazione di nuove soluzioni tecnologiche. Collaborare con il Marketing per la definizione, l’analisi di fattibilità e il dimensionamento tecnico dei servizi, proponendo soluzioni evolutive/migliorative. Elaborare il disegno High Level del servizio, definendo i costi di implementazione e producendo il Business Case. Guidare il coordinamento dei partner tecnologici e delle diverse funzioni aziendali verso il completamento dello sviluppo dei servizi. Offrire supporto in fase di presales su gare pubbliche e offerte complesse. Promuovere la conoscenza delle tecnologie e dei servizi sviluppati, indirizzando le iniziative di formazione per il Delivery, l’Assurance e i Sales. Perché Unirsi a Herabit / Gruppo Hera Ruolo strategico: Definire e progettare soluzioni tecnologiche avanzate per una delle maggiori multiutility italiane. Contesto: Inserimento nella Digital Company del Gruppo Hera, con opportunità di lavorare su progetti innovativi in ambito IT, networking e cyber security. Contratto: Tempo indeterminato con CCNL Telecomunicazioni e retribuzione competitiva (RAL € 40.000 - 55.000). Benefici: Welfare aziendale, mensa/ristorante convenzionato, formazione continua, modalità di lavoro ibrida. Ambiente: Cultura basata su rispetto, equità e ascolto, valorizzazione delle diversità e dell'inclusione. Valori: Pari opportunità, posizione aperta a profili tutelati da L.68/99. Candidatura La domanda deve essere inviata esclusivamente online tramite il portale carriere del Gruppo Hera. Accedere al link sottostante e compilare il form di candidatura per la posizione "Senior Presale IT". Indicare la sede preferita (Imola, Modena o San Vendemiano). Allegare il curriculum vitae aggiornato. Nota bene: La selezione è aperta a tutti i candidati nel rispetto delle pari opportunità. La posizione è aperta anche a profili appartenenti alle categorie protette (L. 68/99). Link Utili Avviso integrale e candidatura (Portale Hera) Sito Gruppo Hera Nota: La scadenza è l'11 ottobre 2026. Il ruolo richiede almeno 5 anni di esperienza in presales/solution architecture e competenze in cloud, security e networking. Retribuzione RAL € 40.000 - 55.000.

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01/09/2026
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IT Demand Analyst (Riservato Categorie Protette L.68/99) - Acea Ato2

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IT Demand Analyst (Riservato Categorie Protette L.68/99) - Acea Ato2 Azienda: ACEA ATO2 S.p.A. (Gruppo Acea) Sede di lavoro: Roma (RM, Italia) Profilo Ricercato Posizione: IT Demand Analyst Contratto: tempo indeterminato, full-time - Qualifica Impiegato/a - CCNL CUSGA Retribuzione: RAL compresa tra € 27.405 e € 33.495 + premio di risultato, straordinari retribuiti, buoni pasto (€12,80/giorno), previdenza complementare (Pegaso), welfare aziendale Sede di lavoro: Roma Settore: Servizio Idrico Integrato, energia, ambiente Modalità di lavoro: Flessibilità oraria e smart working secondo accordi aziendali Riserva: La selezione è riservata a persone appartenenti alle categorie protette (Legge 68/99, Art. 1). Requisiti Specifici Titolo di studio: Percorso di studi in ambito STEM o esperienza economico/finanziaria in ambito IT. Competenze: Familiarità con i processi di fatturazione e contabilità. Soft skills: Grande attitudine al lavoro in team, capacità organizzative, flessibilità, cura dei dettagli, orientamento all’innovazione digitale, curiosità, proattività, disponibilità a mettersi in gioco. Attività Principali Lavorare a stretto contatto con le Unità di Business e con la funzione Digital, IT & Cyber Security di Acea SpA per raccogliere e gestire i fabbisogni di business, contribuendo all'identificazione, pianificazione e implementazione di soluzioni e iniziative IT. Supportare la predisposizione del budget annuale, assicurandone una gestione efficiente e orientata alle priorità aziendali. Monitorare la consuntivazione economica degli importi relativi alle progettualità IT e Cyber Security. Supervisionare il coordinamento e l’implementazione dei progetti IT. Collaborare con le Unità di Business nella definizione e nell’esecuzione delle iniziative di sviluppo. Supervisionare la gestione degli accessi logici e dei profili autorizzativi degli utenti, in collaborazione con Process Owner e Role Owner. Perché Unirsi ad Acea Ruolo strategico: Contribuire alla gestione dei fabbisogni IT e all'innovazione digitale in un'azienda che gestisce risorse essenziali come l'acqua e l'energia. Contesto: Inserimento in una delle principali utility italiane, certificata Top Employer, con un forte impegno per la sostenibilità e la valorizzazione delle persone. Contratto: Retribuzione competitiva con premio di risultato e ampio pacchetto di welfare. Benefici: Flessibilità oraria, smart working, buoni pasto, assistenza sanitaria integrativa, supporto psicologico, family care (asilo nido, campi estivi), oltre 400 convenzioni. Ambiente: Cultura inclusiva, formazione continua (Acea Academy), opportunità di crescita, valorizzazione del merito. Valori: Inclusione, sostenibilità, innovazione. Riserva per categorie protette (L.68/99). Candidatura La domanda deve essere inviata esclusivamente online tramite il portale carriere di Acea. Accedere al link sottostante e compilare il form di candidatura per la posizione "IT Demand Analyst - Categoria Protetta". Indicare la sede (Roma). Allegare il curriculum vitae aggiornato. Nota bene: La selezione è riservata esclusivamente a persone appartenenti alle categorie protette (Legge 68/99, Art. 1). La retribuzione sarà determinata in base a criteri oggettivi, considerando esperienza e competenze. Link Utili Offerta integrale e candidatura (Portale Acea) Sito Gruppo Acea Nota: La posizione è riservata a candidati appartenenti alle categorie protette (L.68/99). Si consiglia di candidarsi quanto prima.

Roma
31/08/2026
Tempo Indeterminato