Agosto 2017 – Aprile 2018 Selezione e Gestione delle Risorse Umane – Stage Adecco – Filiale Latina – Borgo Piave 833, Latina • Screening CV • Front Office • Redazione di annunci di lavoro su vari canali online • Reportistica • Archiviazione dati • Convocazione e Gestione colloqui conoscitivi • Gestione Colloqui Telefonici • Presentazione candidati alle aziende clienti • Proattivazione profili alle aziende clienti • Gestione rapporto con le aziende tramite telefono • Supporto al processo di amministrazione del personale • Supporto alla didattica frontale di orientamento al lavoro nelle istituti superiori Settore Risorse Umane

2016 Ricercatrice nell’ambito del progetto LIL (Living Integration Laws) Università degli studi di Trento, Via Verdi 26, Trento • Interviste in profondità a donne straniere immigrate, impegnate in servizi di cura • Trascrizione intervista e compilazione report finali Settore Ricerca

2015 Tirocinio di Orientamento al Lavoro Ufficio SOL CGIL,via Torino, 16 | 80142 Napoli • Contatti con gli utenti tramite telefono e e-mail • Gestione agenda appuntamenti e colloqui individuali • Compilazione Curricula individuali e supporto utente nell’orientamento al lavoro • Registrazione mensile utenti su foglio Excel Settore Servizi

2015 Rilevazione Statistica per conto dell’ISFOL Presso “Mediacom S.R.L.”, Napoli • Somministrazione telefonica questionario “R.I.L. (Rilevazione impresa e lavoro)

2015” di carattere obbligatorio e a livello nazionale • Utilizzo programma CATI per somministrazione questionario Settore Indagini Statistiche

Dal 2004 → Doposcuola e baby sitter • Gestione di bambini dalla prima infanzia all’adolescenza • Supporto nei compiti di scuola elementare, media-inferiore e superiore, con particolare riferimento alle materie umanistiche Settore Servizi alla persona

ISTRUZIONE E FORMAZIONE Febbraio – Luglio 2017 Master in Gestione e Sviluppo Risorse Umane (Modulo Formazione e Modulo Selezione) BeMore S.n.c., Napoli Aprile – Giugno 2017 Corso di Addetto alle Risorse Umane 160h Idee insieme (soc. accredit. Regione Campania), Napoli Moduli: Gestione Hr, Selezione del personale, Team building, English for Hr, Lavoro in somministrazione e Sicurezza sul luogo di lavoro Attestato di frequenza Marzo 2017 Corso di Sicurezza sul Lavoro- Art. 37 Idee insieme (soc. accredit. Regione Campania), Napoli Attestato di frequenza Febbraio- Marzo 2017 Corso base di Inglese 120h Idee insieme (soc. accredit. Regione Campania), Napoli Attestato di frequenza con conseguimento di livello A1 2013 – 2016 Laurea Magistrale in Politiche Sociali e del Territorio Università Federico II di Napoli – Dipartimento di Scienze Sociali – Napoli Tesi sperimentale in Politiche del lavoro dal titolo: Cambiamenti nel mercato del lavoro, misure di welfare aziendale e coordinamento lavoro-famiglia:il caso della COELMO S.p.A. Votazione 110 e lode /110 2008 – 2013 Laurea Triennale in Sociologia Università Federico II di Napoli – Dipartimento di Scienze Sociali – Napoli Votazione 108/110 Luglio 2004 Maturità classica c/o Liceo classico “Antonio Genovesi” di Napoli 

LINGUA MADRE Italiano ALTRA LINGUA Inglese A1

ALTRE COMPETENZE ▪Esperienza in attività di promozione e commercializzazione dei servizi della Telecom Italia S.P.A., svolta per conto della Società “Global Impact” S.R.L. in Roma ▪Esperienza a livello universitario di costruzione e somminastrazione di questionari per ricerca nell’ambito della Pianificazione Territoriale e Sviluppo sostenibile sul tema della Relazione tra Disabilità e mobilità metropolitana nella città di Napoli ▪ Esperienza a livelllo universitario di somministrazione di questionari per ricerca nell’ambito di Metodi Statistici per la valutazione dei servizi sul tema della “Citizen Satisfaction” nei vari quartieri del napoletano