2001 – 2016 DIRIGENTE 15 ANNI • Nome e indirizzo del datore di lavoro Techint spa – Via Monterosa, 93 – 20149 Milano • Tipo di azienda o settore Engineering & Construction settore oil&gas, energia, infrastrutture • Tipo di impiego Dirigente – Project Manager, Project Direction, Business Development • Principali mansioni e responsabilità  Nell' area esecuzione dei progetti e administration Direzione di progetto di rilevanti dimensioni nell' impiantistica industriale. Coordinamento ingegneria, gestione acquisti e appalti, direzione delle opere di costruzione e avviamento. Direttore Lavori di Legge (Iscritto al n° 1962 Ordine Ingegneri Pavia) Garanzia di tenuta dei tempi, costi e qualita' del progetto realizzato.  Nell' area commerciale e business development Analisi e studi di settore, analisi della concorrenza, analisi nuove opportunita' Preparazione, presentazione, negoziazione di offerte per progetti chiavi in mano e di servizi destinati sia al mercato italiano che internazionale.

1990 – 2000 – QUADRO 10 ANNI • Nome e indirizzo del datore di lavoro Techint spa – Via Monterosa, 93 – 20149 Milano • Tipo di azienda o settore Engineering & Construction settore oil&gas, energia, infrastrutture • Tipo di impiego Quadro – Project Engineer, Project Engineering Manager • Principali mansioni e responsabilità Coordinamento tecnico di progetti complessi nell' impiantistica. Pianificazione e coordinamento ingegneria progetti oli&gas, energia, alimentare, manifatturiero . infrastrutture. Garanzia di esecuzione del progetto tecnico nel rispetto e in conformita' nomativa e autorizzativa, dei tempi e rispettando il design to cost.

1986 – 1990 – IMPIEGATO 4 ANNI • Nome e indirizzo del datore di lavoro Ansaldo Componenti – via N.Lorenzi, 8 Genova • Tipo di azienda o settore Progettazione, produzione e installazione di impianti di generazione di energia. Licenze General Electric, Siemens, Asea Brown Boveri. • Tipo di impiego Impiegato – Process Engineer, R&D Engineer • Principali mansioni e responsabilità Responsabile dell' ufficio SSDT (sviluppo sistemi digitali e telecontrollo) e del progetto innovativo di regolazione controllo e diagnostica e avviamento automatico del turbogruppo in tecnologia digitale.

1986 – IMPIEGATO • Nome e indirizzo del datore di lavoro Carlo Gavazzi Impianti – via Milano, 13 Lainate (MI) • Tipo di azienda o settore Progettazione, produzione e installazione di impiantistica elettromeccanica e componenti elettronici e di strumentazione di processo per l' industria. • Tipo di impiego Impiegato – Product Manager • Principali mansioni e responsabilità Promozione e sviluppo tecnico commerciale e applicativo dei sistemi di regolazione e controllo di processo presso OEM e/o societa' di engineering.

ISTRUZIONE FORMAZIONE

 Date (da – a) 1985 – CONSEGUITO MASTER • Nome e tipo di istituto di istruzione o formazione Centro Alti Studi Finmeccanica – Roma • Principali materie / abilità professionali oggetto dello studio Economia e dimensionamento aziendale , organizzazione del personale e gestione del macchinario, organizzazione del magazzino, gestione della produzione, della qualita', dei collaudi in fabbrica, della spedizione, dell' installazione e della consegna delle opere complete di collaudo prestazionale. • Qualifica conseguita MASTER FINMECCANICA IN 'PRODUCTION & PROJECT MANAGEMENT' • Livello nella classificazione nazionale (se pertinente) NON APPLICABILE – idoneita'

1984 – 1985 UFFICIALE DEL CORPO TECNICO • Nome e tipo di istituto di istruzione o formazione 46° Corso allievi ufficiali – Roma Scuola tecnici elettronici artiglieria – Cecchignola • Principali materie / abilità professionali oggetto dello studio Tattica, strategia, arte del comando, balistica, orientamento, attrezzature e dispositivi convenzionali e non convenzionali. • Qualifica conseguita UFFICIALE DEL CORPO TECNICO DELL' ESERCITO • Livello nella classificazione NON APPLICABILE – Idoneita'

1978 – 1984 • Nome e tipo di istituto di istruzione o formazione UNIVERSITA' DEGLI STUDI DI GENOVA • Principali materie / abilità professionali oggetto dello studio INGEGNERIA MECCANICA IMPIANTISTICA E PER L' ENERGIA – VECCHIO ORDINAMENTO • Qualifica conseguita Livello nella classificazione INGEGNERE E ABILITAZIONE ALL' ESERCIZIO PROFESSIONALE VOTAZIONE 110/110

1972 – 1978 • Nome e tipo di istituto di istruzione o formazione LICEO SCIENTIFICO GUGLIELMO MARCONI – CHIAVARI • Principali materie / abilità professionali oggetto dello studio MATERIE PREVISTE DAL PROGRAMMA MINISTERIALE • Qualifica conseguita MATURITA' SCIENTIFICA • Livello nella classificazione VOTAZIONE 50/60

CAPACITÀ E COMPETENZE PERSONALI Acquisite nel corso della vita e della carriera ma non necessariamente riconosciute da certificati e diplomi ufficiali.

MADRELINGUA ITALIANO ALTRE LINGUE INGLESE • Capacità di lettura livello: eccellente • Capacità di scrittura livello: eccellente • Capacità di espressione orale livello: eccellente

CAPACITÀ E COMPETENZE RELAZIONALI Vivere e lavorare con altre persone, in ambiente multiculturale, occupando posti in cui la comunicazione è importante e in situazioni in cui è essenziale lavorare in squadra (ad es. cultura e sport), ecc. Le mie competenze sono maturare in due macro aree operative, tra loro complementari e caratterizzate dalla forte connotazione team building : La prima di Process engineer in ambito R&D, si è poi sviluppata nel ruolo di Project engineer. La seconda di Project Manager, si è poi sviluppata fino al ruolo di Proposal Manager dove ho curato la preparazione di importanti tender nei settori dell’ oil&gas, dell’ energia, del manifatturiero e delle infrastrutture per la sanita’. Ho sempre operato in differenti contesti culturali e ambientali (dai paesi dell’ Est al Medio Oriente) con team italiani ma anche internazionali. Nell’ultima esperienza, con la qualifica di Ingegnere impiantista, ho operato all’interno di una struttura organizzativa a matrice complessa, ricoprendo ruoli prevalentemente gestionali, con responsabilità crescenti nel tempo e sempre molto focalizzate al raggiungimento degli obiettivi e allo sviluppo delle persone affidate. Ritengo quindi di poter dare il mio contributo in qualità Operation Manager / Direttore Generale in aziende anche multiservizi che operano in ambiente nazionale/internazionale, collaborando all’attuazione del piano strategico di sviluppo di medio periodo, accertando la fattibilità/rimuneratività’ delle nuove opportunita’, promuovendo le gare e i tender, guidandone l’esecuzione nel rispetto dei tempi, dei requisiti tecnico prestazionali, economico-finanziari e di marginalita’.

CAPACITÀ E COMPETENZE ORGANIZZATIVE Ad es. coordinamento e amministrazione di persone, progetti, bilanci; sul posto di lavoro, in attività di volontariato (ad es. cultura e sport), a casa, ecc. 2010 – 2016 Proposal Manager Con il ruolo di Proposal Manager ho predisposto numerose offerte destinate ai mercati esteri. Mi sono occupato delle pre-analisi di fattibilità, dello sviluppo del tender, della presentazione dell’offerta al Cliente partecipando ai tavoli di allineamento tecnico / prestazionale, alle negoziazioni contrattuali. Responsabilità dirette  accertare la disponibilita' del processo, delle tecnologie, la necessità di partnership strategiche.  valutare i rischi di esecuzione, ipotizzare i competitors, individuare le contingency tecnico contrattuali  illustrare la fattibilità dell’ offerta in Direzione Strategica e ottenere l'approvazione a procedere al bid.  organizzare l' offerta, identificare il team, e coordinare timely tutte la funzioni aziendali coinvolte quali ingegneria, costruzione, acquisti, finanza, legale, commerciale.  partecipare al pricing meeting in Direzione, indicare le contingiency tecniche, illustrare le allocazioni.  rivedere coerenza e conformita’ dell’ offerta tecnico ed economica e procedere all’ inoltro al Cliente.