Figura professionale: Selezione del personale
Nome Cognome | : L. D. | Età | : 31 |
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Cellulare/Telefono | : Riservato! | : Riservato! | |
CV Allegato | : Riservato! | Categoria CV | : Commerciale IT / HR risorse Umane |
Sede preferita | : Roma |
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Sommario
Esperienze
19/12/2017–alla data attuale Assistant store manager Venchi Spa (Roma-termini), Roma (Italia) – Conduzione di colloqui per selezione del personale – Organizzazione del servizio prima e dopo l’orario di apertura e chiusura – Organizzazione del lavoro in team – Gestione della cassa e chiusura fiscale – Vendita assistita – Servizio al pubblico
ISTRUZIONE E FORMAZIONE 15/03/2018–15/03/2019 Tirocinio Post-Lauream Istituto italiano di Psicoterapia Relazionale e di Coppia, Roma (Italia) 01/10/2015–29/11/2017 Laurea Magistrale in Psicologia applicata ai contesti del lavoro, della salute e giuridico-forensi Università degli studi di Roma La Sapienza, Roma (Italia) Votazione/Esito: 110/110 e Lode 24/09/2012–10/07/2015 Laurea triennale in Psicologia e Salute Università degli studi di Roma La Sapienza, Roma (Italia) Votazione/Esito: 101/110
COMPETENZE PERSONALI Lingua madre italiano Lingue straniere inglese B2
Competenze organizzative e gestionali – Buona capacità di gestione e risoluzione dei problemi. – Ottima organizzazione del lavoro in team – Capacità di analisi dei fattori di rischio, la gestione dello stress lavorativo, la tutela della sicurezza e la promozione della salute in ambito lavorativo. Competenze professionali -Progettazione, realizzazione e verifica di interventi per la risoluzione di problemi di tipo individuale, organizzativo e per la valorizzazione della persona e dei gruppi. – Competenze teoriche e metodologiche per la valutazione della personalità e dell’adattamento sociorelazionale. – Metodologie per l’analisi del lavoro e dei processi lavorativi, il reclutamento, la selezione e l’inserimento delle persone nei contesti di lavoro.
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