MAGGIO 2016 • Nome e indirizzo del datore di lavoro Isopan S.p.A. – Via A. Righi 7, 37135 Verona • Tipo di azienda o settore Metalmeccanico – Produzione pannelli isolanti, lamierati e accessori • Tipo di impiego ERP – PM Manager • Principali mansioni e responsabilità La posizione prevede il coordinamento e la gestione dei progetti legati all’ERP delle aziende con specifico impiego nel progetto migrazione SAP;

LUGLIO 2011 – Aprile 2016 • Nome e indirizzo del datore di lavoro Gruppo Manni Hp S.p.A. – Via A. Righi 7, 37135 Verona Aziende controllate: Gruppo Isopan, CSI, Manni Sipre, Icom, CMM, Malavolta, Manni Energy, GM Immobilia, PANFIN • Tipo di azienda o settore Attività industriali nel campo siderurgico, nei business degli elementi prelavorati in acciaio e nella produzione di pannelli isolanti • Tipo di impiego IT Manager • Principali mansioni e responsabilità La posizione riportando direttamente al CDA di gruppo, prevede la gestione ed il coordinamento della struttura IT con particolare attenzione al mondo degli ERP aziendali (SAP, ACG IBM, DIAPASON Formula, Arca); Vista la strategia aziendale di medio-lungo periodo e l’opera di internazionalizzazione spinta degli ultimi anni con l’annuncio dell’apertura di due nuovi stabilimenti esteri, Isocindu (Messico) ed Isopan Rus (Russia), diamo il via ad un progetto di unificazione dei diversi ERP e dopo attenta software selection si decide di andare su piattaforma SAP. Gestione diretta di Roll-out e kick–off su SAP di diverse aziende nazionali ed internazionali.

LUGLIO 2008 – GIUGNO 2011 • Nome e indirizzo del datore di lavoro Isopan S.p.A.– Strada Prov. Morolenze 03010 Patrica (FR) • Tipo di azienda o settore Metalmeccanico – Produzione pannelli isolanti, lamierati e accessori • Tipo di impiego • Principali mansioni e responsabilità IT Manager La posizione riportando direttamente alla direzione aziendale prevede la gestione dell’intera struttura IT ed il coordinamento dei fornitori e consulenti dell’area. Svolgimento delle attività di analisi ed ottimizzazione dei processi aziendali su software gestionali su AS400 ACG, integrazione con piattaforme PLC – CAD – CAM. Pagina 2 – Curriculum vitae di Capoccetta Domenico PM e Coordinamento risorse, analisi degli investimenti e budget IT, gestione dei contratti, KPI; Continua lo sviluppo aziendale all’estero ed entro nel team di gestione e coordinamento per l’avvio dello stabilimento Isopan Deutschland;

GENNAIO 2005 – GIGUNO 2008 • Nome e indirizzo del datore di lavoro Isopan S.p.A. – Isopan Iberica S.L. – Isopan Est • Tipo di azienda o settore Metalmeccanico – Produzione pannelli isolanti, lamierati e accessori • Tipo di impiego Responsabile Struttura IT • Principali mansioni e responsabilità Analisi ed ottimizzazione dei processi aziendali, responsabilità tecnica area sviluppo e gestionali AS400 ACG; Gestione piattaforma Microsoft Server, VMWare Technology, Security; Gestione Infrastruttura di rete; Continua lo sviluppo aziendale ed entro a far parte del team responsabile per lo startup dello stabilimento Isopan Romania

OTTOBRE 2002 – DICEMBRE 2004 • Nome e indirizzo del datore di lavoro Isopan S.p.A. – Isopan Iberica S.L. • Tipo di azienda o settore Metalmeccanico – Produzione pannelli isolanti, lamierati e accessori • Tipo di impiego Responsabile Struttura IT • Principali mansioni e responsabilità Gestione piattaforma Microsoft Server; Gestione Infrastruttura e Security; Coordinamento e gestione rapporti fornitori, contrattualistica, KPI; Coordinamento e gestione risorse IT, interne ed esterne; Nel periodo inizia lo sviluppo dell’azienda e vengono pianificate le aperture di due nuovi stabilimenti. Entro a far parte del team che dovrà gestire l’avvio degli stessi: Isopan Iberica SL (Spagna) Isopan Spa (sede di Trevenzuolo – Italia – VR)

LUGLIO 1999 – SETTEMBRE 2002 • Nome e indirizzo del datore di lavoro Isopan S.p.A. • Tipo di azienda o settore Metalmeccanico – Produzione pannelli isolanti, lamierati e accessori • Tipo di impiego Impiegato operatore CED • Principali mansioni e responsabilità Gestione infrastruttura e server farm, Exchange Server, networking e apparati CISCO. Progettazione e sviluppo software RPG – AS400 e ambiente Visual Studio;

NOVEMBRE 1998 – GIUGNO 1999 • Nome e indirizzo del datore di lavoro Felix Communication • Tipo di azienda o settore Informatica – Hosting e soluzioni informatiche • Tipo di impiego Assistenza software • Principali mansioni e responsabilità Progettazione e sviluppo applicazioni: applicativi clienti, applicazioni terze parti (Pacchetto Visual Studio); Gestione relazione con i clienti;

APRILE 1998 • Nome e indirizzo del datore di lavoro Vobis • Tipo di azienda o settore Informatica – Vendite assistenza • Tipo di impiego Assistenza clienti, Tecnico laboratorio • Principali mansioni e responsabilità Gestione approntamento macchine, coordinamento personale struttura tecnica, assistenza clienti

ISTRUZIONE E FORMAZIONE

2016 • Tipo di istituto di istruzione o formazione SAP HANA Introduction – Installation & Operation – Implementation & Modeling (HA100E, HA200E, H300E). SAP Learning Hub Academy

2014 • Tipo di istituto di istruzione o formazione SAP ERP Sales and Distribution, SAP Learning Hub Academy – Conoscenza e gestione approfondita del modulo SD nel sistema SAP ERP.

2012 – 2013 • Tipo di istituto di istruzione o formazione SDA Bocconi – Mis Academy – Sviluppo competenze tecnico manageriali nei sistemi informativi • Principali materie / abilità professionali oggetto dello studio Conoscenza gestione e governance. Evoluzione dei sistemi informativi, valutazione coerenza ed esigenze aziendali. Gestione dei sistemi informativi metodologie sistemi di sviluppo, project management e gestione risorse umane. Riconoscere e gestire i nuovi modelli di governance dei sistemi informatici. Valutazione servizi ed economics

2010 • Tipo di istituto di istruzione o formazione CEGOS – Formazione pratica analista organizzazione • Principali materie / abilità professionali oggetto dello studio Ruolo analista, componenti organizzazione, intervento organizzativo, gestione del cambiamento, aspetti economici interventi riorganizzativi, analisi dei processi, analisi dei tempi, gestione colloqui interviste

2009 • Tipo di istituto di istruzione o formazione Zust Ambrosetti – Problem solving – Giorgio Nardone • Date 2010 • Tipo di istituto di istruzione o formazione Laurea Specialistica Magistrale Ingegneria Informatica – Università La Sapienza – Roma 2002 – 2006 Laurea I livello Ingegneria Informatica – Università La Sapienza – Roma Il corso di studi è stato portato avanti durante la regolare attività lavorativa • Date 2000 – 2004 • Tipo di istituto di istruzione o formazione IBM: DB2 Admininistration, IBM System Administrator; Corsi RPG, Cisco • Date 1998 • Tipo di istituto di istruzione o formazione Programmazione avanzata Visual Studio

CAPACITÀ E COMPETENZE PERSONALI

Madrelingua ITALIANO ALTRE LINGUE INGLESE SPAGNOLO • Capacità di lettura BUONO SUFFICIENTE • Capacità di scrittura SUFFICIENTE SUFFICIENTE • Capacità di espressione orale SUFFICIENTE SUFFICIENTE

CAPACITÀ E COMPETENZE TECNICHE Project management ITIL, PMP. Management, produzione e supervisione progetti nazionali ed internazionali. Definizione planning e monitoraggio avanzamento, assistenza e sviluppo del budget in fase di pre-project planning. Refining plans con sponsor e stakeholder dei requirements. Project Manager di tutto il lifecycle progettuale: management della phase-gate model, delivery e gestione interdipendenze (calendario attività, risorse e obiettivi). Raccolta analisi requisiti, analisi e management delle criticità ed eventuali rischi. Analisi e Management dei principali sistemi e sottosistemi impattati; raccolta ed analisi dei requisiti; Kick off, SAL, Project Charter e controllo tempi/costi; ERP Manager & SYSTEM INTEGRATOR ERP: SAP, ACG IBM, Diapason Formula, Replica; Ottima conoscenza pacchetti e tecnologie Microsoft; Ottima conoscenza DB: MS SQL, Oracle, DB2; Background tecnico sistemistico, Integrazione di sistemi informatici: gestionale aziendale, dipartimentali e pacchetti software in genere. PROCESS ANALYST – WORKFLOW E PROCESS MANAGEMENT Ottime doti di analisi funzionale IT e di Organizzazione Aziendale; Analisi dei flussi delle informazioni attraverso le diverse aree aziendali per la riorganizzazione di processi attraverso l'ausilio di strumenti informatici. Ottime conoscenze processi mondo siderurgico e metalmeccanico, esperienza aziendale nel mondo retail. LOGISTICA, PRODUZIONE, APPROVVIGIONAMENTI, VENDITE Ottima conoscenza delle attività organizzative, gestionali e strategiche che governano nell'azienda i flussi di materiali e delle relative informazioni dalle origini presso i fornitori fino alla consegna dei prodotti finiti ai clienti e al servizio postvendita Ottima conoscenza pianificazione e programmazione della produzione, demand planning, MRP, MPS, CRP. Conoscenza software nesting e taglio. IT & INFORMATIZZAZIONE AZIENDALE Introduzione in azienda e/o sviluppo di varie soluzioni tecnologiche che puntano a diminuire i costi, migliorare e semplificare il lavoro di dipendenti e dirigenti. – Sistemi Virtualizzazione; – Tecnologia Cloud; – Data Mining & Big Data, business intelligence, analytics; – gestione elettronica dei documenti, workflow process e document management, conservazione sostitutiva; – Pacchetti e tecnologia Microsoft, Office – Exchange – Stampe grafiche di qualità (Print Machine, Doc Flow, Laser400) – MES (Manufacturing Execution Systems); – EDI (Electronic Data Interchange): scambio dati elettronico con i fornitori (ordini, conferme d’ordine, ddt); – MRP, programmazione e schedulazione della produzione, nesting; – CRM. – CMS HELP DESK Coordinamento team interno per assistenza telefonica ed in loco ad agenti ed ad utenti interni all’azienda. Attività di istruzione sulle nuove soluzioni informatiche.