Dic 2016 – Number8energia – Gruppo Proenergy SpA (Roma) – Human Resource Specialist
Settore: Risparmio Energetico
 Recruiting: ricerca attiva di potenziali candidati, gestione pubblicazione degli annunci sul sito aziendale e sui principali canali di recruiting esterni (LinkedIn, Tuoagente, AgentCo)
 Attività di valutazione performance attraverso report ed interviste
 Amministrazione del personale
 Campagne di Employer Branding
 Analisi di mercato e raccomandazioni strategiche
 Attività di back-office e supporto alla rete vendita commerciale
Giu 2015 – Nov 2015 Number8gasandpower (Roma) – Recruiter (Centro – Nord Italia)
Settore: Risparmio Energetico
 Recruiting: ricerca attiva di potenziali candidati, gestione pubblicazione degli annunci sul sito aziendale e sui principali canali di recruiting esterni (LinkedIn, Tuoagente, AgentCo)
 Screening Cv, convocazione dei candidati e conduzione dei colloqui di selezione
 Attività di valutazione performance attraverso report ed interviste
 Campagne di Employer Branding
 Attività di back-office e supporto alla rete vendita commerciale
Nov 2013 – Apr 2014 BetuniQ – UniQ Group Ltd (Roma) – Consulente Commerciale
Settore: Betting & Gaming
 Ampliare il business, cogliendo tutte le nuove opportunità
 Fornire assistenza ai puntivendita
 Implementare le strategie commerciali e promozionali sulterritorio
 Coadiuvare nello sviluppo del piano per le nuove aperture
Gen 2008 – Ago 2013 Fabbrica della Basilica di San Pietro (Città del Vaticano) – Front Office
Settore: Turismo
 Accoglienza del pubblico
 Operazioni di cassa
 Gestione delle prenotazioni e registrazione deivouchers
Set 2006 – Set 2007 Ottica Parioli Srl. (Roma) – Addetto allevendite
Settore: Commerciale
 Accoglienza dei clienti
 Registrazione della merce inarrivo
 Operazioni di cassa
FORMAZIONE
2016 – 2017
“Il Sole 24 ORE”- Business School, Roma, Italia
Master in Human Resources: Il percorso formativo affronta in modo approfondito tutte le tematiche concernenti gli aspetti giuridico-amministrativi relativi alla gestione del personale, i temi attinenti alla selezione, lo sviluppo organizzativo, la valutazione, la formazione del personale ed il sistema premiante
2007 – 2015
Università degli Studi di “Roma Tre”, Roma, Italia
Laurea Magistrale in “Giurisprudenza”
Titolo della tesi: “La crisi finanziaria del 2007 ed il settore pubblico””
2001 – 2006
Liceo Scientifico “Farnesina”, Roma, Italia
Maturità Scientifica