Figura professionale: EUROPE IT MANAGER SAP

Nome Cognome: M. R.Età: 56
Cellulare/Telefono: Riservato!E-mail: Riservato!
CV Allegato: Riservato!Categoria CV: Project Manager/Architetto SW/ IT Manager
Sede preferita: Padova

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Sommario

EUROPE IT MANAGER SAP

Competenze

  • Sviluppo di un WMS per la gestione del principale magazzino europeo, Migrazione al nuovo sistema di collaborazione su Lotus Notes, Sviluppato il sistema di telefonia VOIP in tutte le filiali EU e in HQ, Gestione dell’ERP SAP, Introduzione di Sugar CRM
  • Gestione e sviluppo del sistema di video conference globa

Esperienze

OBBIETTIVI

Direzione e governance dei sistemi informativi aziendali di gruppi strutturati e in contesti multinazionali. Particolarmente interessato a progetti e lavori di ristrutturazione, innovazione dei sistemi informativi e dei flussi aziendali. Nessun problema agli spostamenti nazionali e internazionali e al trasferimento

COMPETENZE

IT GOVERNANCE

Gestione dell’area IT di diversi settori aziendali: produzione, logistica, commerciale, no-profit, telco Controllo del budget e sviluppo del team , gestione del change e delle innovazioni introdotte

BUSINESS INTELLIGENCE

Sviluppo di strumenti di BI da supporto alla direzione aziendale,Creazione di reportistica

SECURITY

Business Continuity, Disaster Recovery, Backup Centralizzati

Protezione dati, DPS. Legge Privacy

ESPERIENZE LAVORATIVE

ASIA PULP&PAPER – PADOVA. Principale produttore al mondo di carta e cellulosa. HQ in Indonesia e Cina. 400000 dipendenti

RUOLO: EUROPE IT MANAGER – RIPORTO AL GLOBAL CIO, HQ

2011 AD OGGI

Obbiettivi: Coordinamento di tutte le filiali europee, Italia, Inghilterra, Francia, Spagna, Austria e Germania. Gestione del data center Europeo e di tutti i servizi distribuiti. Coinvolto nell’implementazione,nell’aggiornamento e nella standardizzazione dei sistemi informativi e dei processi aziendali

Principali risultati: Sviluppo di un WMS per la gestione del principale magazzino europeo, Migrazione al nuovo sistema di collaborazione su Lotus Notes, Sviluppato il sistema di telefonia VOIP in tutte le filiali EU e in HQ, Gestione dell’ERP SAP, Introduzione di Sugar CRM per la gestione delle relazioni commerciali, Partecipato al gruppo per seguire la WEB activity europea, Ottenuto una riduzione complessiva delle spese del 25% rinegoziando e ottimizzando tutti i contratti, Introdotta una infrastruttura di server Vituali VMWARE per garantire la business continuity, Creata rete MPLS internazionale fra tutte le sedi e HQ, Gestione e sviluppo del sistema di video conference global, Introdotti Tablet Android a tutta l’area commerciale.

SOS TELEFONO AZZURO – MILANO. Onlus di supporto a minori ( 150 dipendenti più volontari, 7 sedi italiane)

RUOLO: IT TEMPORARY MANAGER – RIPORTO DIRETTO ALLA PRESIDENZA

2010-2011

Obbiettivi: analisi e riammodernamento di tutti i sistemi informativi dell’organizzazione e migrazione presso data center esterno dell’infrastruttura per per facilitare e centralizzare l’accesso alle risorse del dominio e contemporaneamente non dover aver in carico la gestione di un di un CED divenuto, l’attuale, obsoleto. Selezione di un nuovo team di supporto. Selezione di tutti i nuovi fornitori. Controllo dei costi.

PEDROLLO SPA – SAN BONIFACIO (VR).Attività: produzione di elettropompe (500 dipendenti, 3 aziende di gruppo, 6 filiali nel mondo, 120 mln €)

RUOLO: IT MANAGER – RIPORTO DIRETTO ALLA PROPRIETÀ

2008-2010

Obbiettivi: costituzione di un nuovo team per la gestione dei sistemi informativi e ottimizzazione delle risorse tecnologiche. Gestione di tutti gli aspetti dell’area IT aziendale

Principali risultati: Introdotto e sviluppata la nuova piattaforma di Business Intelligence, Cognos 8, per il controllo del fatturato e del budget, Sviluppata l’infrastruttura virtuale su Vmware, Gestita l’implementazione del nuovo PDM, Windchill, Migrata l’azienda a Exchange 2003, Aggiornate tutte le policy di sicurezza, Scrittura del DPS

GRUPPO SIAUTO SPA – Padova. Commercio Automobili gruppo FIAT e Ford (200 dipendenti, 6 autosaloni)

RUOLO: IT MANAGER – RIPORTO DIRETTO ALLA PROPRIETÀ

2007-2008

Obbiettivi: Gestione di tutta l’area IT del gruppo, dei fornitori e dei costi d’area, di un collaboratore

Principali risultati: Aggiornate tutte le policy di sicurezza, Migrazione a nuovo mail server esterno, Svilippato programma per la gestione dell’officina sull’ERP WinDrakkar, Gestita telefonia VOIP

INTERSISTEMI ITALIA SPA – PADOVA. Società informatica (250 dipendenti, 4 filiali)

RUOLO: SISTEMISTA/RESPONSABILE DI PROGETTO– RIPORTO AL DIRETTORE DI FILIALE

2001-2007

06-07: Sistemista Microsoft di secondo livello presso T-Systems di Vicenza

03-06: Capo Progetto Microsoft presso Aprilia/Piaggio SpA di Noale per IBM

01-03: Sistemista UNIX/VMS presso la control room del CED di Telecom Italia Mobile per Siemens

STUDI

2001: MASTER BUSINESS INTELLIGENCE ADMINISTRATOR

2000: CONSEGUITA ABILITAZIONE ALLA PROFESSIONE D’INGEGNERE

2000: LAUREA INGEGNERIA ELETTROTECNICA PRESSO L’UNIVERSITÀ DI PADOVA

SKILLS

OS: Windows Server, Unix, Linux / ERP: SAP, AdHoc Zucchetti enterprise, SugarCRM / Business Intelligence: Cognos 8, SAS / Mail Server: Lotus Domino, Exchange, Postfix, Google Apps / DataBase: Sql Server, Mysql,Oracle 10g, Informix / Infrastruttura Virtuale: VmWare Esxi, Citrix Xenapp / Backup: C&A Arcserve Backup 11.5, Symantec Backup Exec, Veeam 8 / Antivirus Server: Trend Micro Server, Kaspersky 6.0 / Software di Controllo: Websense, Squid, Microsoft Wsus, Blackberry Enterprise Server, Airwatch / Networking:: CheckPoint R65, Zyxel, Linux Firewall, Cisco Asa, Reti Lan/Wan/Wifi, Tcp/IP / WMS: Wordpress / Linguaggi : SQL, script shell Unix/Linux, ASP, batch in ambiente Dos, HTML.

LINGUE

Inglese: livello buono/ottimo. utilizzato quotidianamentein tutte le occasioni

Conseguito livello 9 su 10 al test GlobalEnglish Step+ in data novembre 2011

INTERESSI

Viaggi, Musica, Sport (giocatore di basket dall‘82-‘05)

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