Figura professionale: Junior HR

Nome Cognome: C. B.Età: 35
Cellulare/Telefono: Riservato!E-mail: Riservato!
CV Allegato: Riservato!Categoria CV: Commerciale IT / HR risorse Umane
Sede preferita: Milano, Roma

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Sommario

Junior HR

Esperienze

da febbraio 2018 a giugno 2018    Stagista Risorse Umane
    Generali Italia, Mogliano Veneto
    ▪    Formazione del personale (addetta organizzazione e gestione corsi formativi rivolti ai manageri di Generali Italia)
▪    Attività: analisi dati, report in Excel, utilizzo di gestionali per le risorse umane e la formazione, pianificazione eventi formativi, gestione logistiche (prenotazione aule e servizi), contatti con fornitori e clienti.
    Settore Risorse Umane, Assicurazioni 

    
Dal 1 al 31 luglio 2017    English Teacher
    Scuola dell’infanzia Ada Bolchini dall’Acqua
    ▪    Insegnamento della lingua inglese a bambini dai 2 ai 6 anni
    Settore Educazione
    
Da aprile 2014 ad aprile 2017    Titolare di attività commerciale
    La Bicocca di Carolina Bruno, Venezia
    ▪    Gestione e amministrazione, vendita, buying, visual merchandising, marketing
    Settore Commercio, Management
    
Da febbraio 2013 ad agosto 2013    Tirocinante in selezione del personale e formazione
    Gruemp srl, azienda di consulenza, coaching, counselling, formazione, Padova
    ▪    Organizzazione e gestione corsi formativi rivolti ai clienti di Gruemp (aziende e privati)
    Settore Consulenza, Risorse Umane, Formazione
    
ISTRUZIONE E FORMAZIONE      

Da dicembre 2017 a febbraio 2018    Specialista Risorse Umane    
    JobSelect, Padova 
    ▪    Tecniche di selezione del personale, privacy e trattamento dei dati, business English, progettazione della formazione
    
Da ottobre a novembre 2017    Addetto Ufficio Commerciale Estero
    UmanaForma, Venezia
    ▪    Tecniche di comunicazione e vendita, business English, transazioni doganali, supply chain e ciclo di vendita, marketign, negoziazione
    
Da settembre 2010 a dicembre 2014    Laurea triennale in Scienze dell’Educazione e della Formazione 
curriculum Formazione e Sviluppo Risorse Umane
    Università degli studi di Padova
    ▪    Gestione delle Risorse Umane, Economia Aziendale, Pedagogia degli adulti e del lavoro, Etica sociale, Didattica, Statistica sociale, E-learning, Psicologia generale, sociale e del lavoro
    
    Diploma di Maturità Classica
    Liceo Classico Marco Polo, Venezia
    ▪    Discipline umanistiche, classiciste, storiche, filosofiche, storico-artistiche

COMPETENZE PERSONALI      

Lingua madre    Italiano
    
Altre lingue    COMPRENSIONE     PARLATO     PRODUZIONE SCRITTA 
    Ascolto     Lettura     Interazione     Produzione orale     
Inglese     C1    C1    C1    C1    B2
    Certificato IELTS – rilasciato dal British Council – livello C1

Competenze comunicative    ▪    Ascolto attivo, comunicazione, negoziazione, gestione dei conflitti, team working

Competenze organizzative e gestionali    ▪    Leadership, focus al risultato, ragionamento per obiettivi, capacità di previsione
    
Competenze informatiche    ▪    Ottimo utilizzo del pacchetto Office: Word, Excel, Power Point, Outlook; utilizzo del gestionale SAP

Patente di guida    In possesso di patente B

ULTERIORI INFORMAZIONI      

Pubblicazioni
Certificazioni    15ema Biennale Architettura: Reporting From The Front, Riflesso Magazine, Milano, 1 mag 2016
Corso sulla sicurezza in azienda, UmanaForma, novembre 2017
 

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